Natječaj za radno mjesto
<p><strong><span lang="IT">KLASA: 112-01/15-01/06</span></strong></p> <p><strong><span lang="IT">URBROJ: 2198/01-11-15-2</span></strong></p> <p><strong><span lang="IT">Zadar, 18. veljače 2015.godine</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span lang="EN-US">U</span><span> „</span><span lang="EN-US">Narodnim</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">novinama</span><span>“ </span><span lang="EN-US">broj</span><span> 18/15, </span><span lang="EN-US">od</span><span> 18.</span><span lang="EN-US">velja</span><span>č</span><span lang="EN-US">e</span><span> 2015.</span><span lang="EN-US">godine</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">objavljen</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">je</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">natje</span><span>č</span><span lang="EN-US">aj</span><span> </span><span lang="EN-US">za</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">prijam</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">u</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">slu</span><span>ž</span><span lang="EN-US">bu</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">u</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">Upravni</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">odjel</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">za</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">financije</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">Grada</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">Zadra</span><span>, </span><span lang="EN-US">na</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">radno</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">mjesto</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="IT">vi</span><span>š</span><span lang="IT">i</span><span lang="IT"> </span><span lang="IT">stru</span><span>č</span><span lang="IT">ni</span><span lang="IT"> </span><span lang="IT">suradnik</span><span> </span><span lang="IT">I</span><span> – </span><span lang="IT">korordinator</span><span lang="IT"> </span><span lang="IT">za</span><span lang="IT"> </span><span lang="IT">financijsko</span><span lang="IT"> </span><span lang="IT">upravljanje</span><span lang="IT"> </span><span lang="IT">i</span><span lang="IT"> </span><span lang="IT">kontrole</span><span> </span><span lang="EN-US">na</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">neodre</span><span>đ</span><span lang="EN-US">eno</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">vrijeme</span><span lang="EN-US"> </span><span>(1 </span><span lang="EN-US">izvr</span><span>š</span><span lang="EN-US">itelj</span><span>/</span><span lang="EN-US">ica</span><span>). </span><span lang="EN-US">Rok</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">za</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">podno</span><span>š</span><span lang="EN-US">enje</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">prijava</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">istje</span><span>č</span><span lang="EN-US">e</span><span lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">dana</span><span lang="EN-US"> </span><span>26.veljače 2015.godine.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span style="text-decoration: underline;"><span>Opis poslova i zadaća za </span></span><span style="text-decoration: underline;"><span lang="PT-BR">radno mjesto–</span></span><strong><em><span lang="IT">vi</span></em></strong><strong><em><span>š</span></em></strong><strong><em><span lang="IT">i</span></em></strong><strong><em><span lang="IT"> </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">stru</span></em></strong><strong><em><span>č</span></em></strong><strong><em><span lang="IT">ni</span></em></strong><strong><em><span lang="IT"> </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">suradnik</span></em></strong><strong><em><span> </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">I</span></em></strong><strong><em><span> – </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">korordinator</span></em></strong><strong><em><span lang="IT"> </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">za</span></em></strong><strong><em><span lang="IT"> </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">financijsko</span></em></strong><strong><em><span lang="IT"> </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">upravljanje</span></em></strong><strong><em><span lang="IT"> </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">i</span></em></strong><strong><em><span lang="IT"> </span></em></strong><strong><em><span lang="IT">kontrole</span></em></strong><strong><em><span> </span></em></strong><span>:</span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>obavlja poslove koordinatora za financijsko upravljanje i kontrole;</span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>pruža savjete i potpore gradonačelniku i pročelnicima o načinu uspostave, provedbe i razvoja financijskog upravljanja i kontrole na razini korisnika proračuna odnosno u dijelu za koji su pojedini čelnici odgovorni;</span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>priprema i prati provedbu Plana uspostave i razvoja financijskog upravljanja i kontrole u skladu s uputama Središnje harmonizacijske jedinice Ministarstva financija;</span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>priprema Godišnje izvješće o sustavu financijskog upravljanja i kontrola u skladu s Naputkom za izradu godišnjeg izvješća o sustavu unutarnjih financijskih kontrola u javnom sektoru;</span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>koordinira izradu internih akata iz proračunskog ciklusa (pravilnika, naputaka, uputa, smjernica) kojima se razrađuju postupci, definiraju nadležnosti i odgovornosti svih sudionika, uređuju kontrolne aktivnosti u procesu planiranja, programiranja, izrade i realizacije financijskog plana, te u procesu nabave i ugovaranja;<strong> </strong></span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>koordinira uspostavljanje i razvoj metodologije uspostave prethodne i naknadne financijske kontrole, funkcije računovodstva i financijskog izvještavanja;</span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>pomaže čelnicima unutarnjih ustrojstvenih jedinica u sastavljanja i ažuriranju knjige(mape) poslovnih procesa, te analizi rizika;</span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>prati stanje imovine i obveza, te odgovarajuće provjere sigurnosti i zaštite financijske i nefinancijske imovine; </span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>surađuje sa Središnjom harmonizacijskom jedinicom ministarstva financija;</span></p> <p><span>-<span> </span></span><span>obavlja i druge poslove po nalogu pročelnika i zamjenika pročelnika upravnog odjela.<strong><em></em></strong></span></p> <p><span>-<span> </span></span><strong><em><span> </span></em></strong></p> <p><strong><span lang="IT">PRAVNI IZVORI ZA PROVJERU ZNANJA:</span></strong></p> <ol> <li><span lang="EN-US">Zakon o proračunu (</span></li> <li><span lang="IT">Zakon o financiranju jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave </span></li> <li><span lang="EN-US">Opći porezni zakon </span></li> <li><span lang="EN-US">Ovršni zakon </span></li> <li><span lang="EN-US">Zakon o općem upravnom postupku </span></li> <li><span lang="IT">Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi </span></li> <li><span lang="EN-US">Zakon o obveznim odnosima </span></li> <li><span lang="EN-US">Zakon o komunalnom gospodarstvu</span></li> <li><span lang="IT">Zakon o sustavu unutarnjih financijskih kontrola u javnom sektoru </span></li> <li><span lang="IT"> Zakon o fiskalnoj odgovornosti.<strong> </strong></span></li> </ol> <p><strong><span lang="IT"> </span></strong></p> <p><span lang="ES-PE">Koeficijent složenosti poslova radnog mjesta – viši stručni suradnik I je – 2,248. Plaću službenika čini umnožak koeficijenta</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">slo</span><span>ž</span><span lang="ES-PE">enosti</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">poslova</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">utvr</span><span>đ</span><span lang="ES-PE">enog</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">za</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">radno</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">mjesto</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">na</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">koje</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">je</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">raspore</span><span>đ</span><span lang="ES-PE">en</span><span> </span><span lang="ES-PE">i</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">osnovice</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">za</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">izra</span><span>č</span><span lang="ES-PE">un</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">pla</span><span>ć</span><span lang="ES-PE">e</span><span> , </span><span lang="ES-PE">uve</span><span>ć</span><span lang="ES-PE">an</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">za</span><span> 0,5% </span><span lang="ES-PE">za</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">svaku</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">godinu</span><span> </span><span lang="ES-PE">radnog</span><span lang="ES-PE"> </span><span lang="ES-PE">sta</span><span>ž</span><span lang="ES-PE">a</span><span>.</span></p> <p><span lang="ES-PE">Za kandidate prijavljene na javni natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete provest će se testiranje radi provjere znanja i sposobnosti putem pisanog testiranja i intervjua. </span></p> <p><span lang="IT">Ako kandidat ne pristupi provjeri, smatra se da je povukao prijavu na javni natječaj.</span></p> <p><span lang="IT">Za svaki dio provjere kandidatima se dodjeljuje broj bodova od 1 do 10.</span></p> <p><span lang="IT">Intervju će biti proveden samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50 % ukupnog broja bodova na pisanom testiranju. Vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata (pisano testiranje i intervju) bit će na ovoj web stranici, te na oglasnoj ploči u predvorju Grada Zadra, Narodni trg 1, najmanje pet dana prije održavanja provjere. Prijave na natječaj podnose se neposredno u pisarnici Gradske uprave Grada Zadra ili poštom na adresu: Grad Zadar , Narodni trg 1, Upravni odjel za gradsku samoupravu i opće poslove-Odsjek za kadrovske poslove u roku od 8 dana od dana objave u “Narodnim novinama” odnosno do <strong>26.veljače 2015.godine. </strong></span></p> <p><span lang="IT">O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku.</span></p> <p><span lang="IT">Po izvršnosti rješenja o prijmu u službu, kandidatima koji ne budu primljeni putem pošte biti će vraćena dokumentacija priložena prijavi. </span></p> <p><span lang="IT">Kandidat može tijekom natječajnog postupka pisanim putem povući prijavu.</span></p> <p><span lang="IT"> </span></p> <p><strong><span>POVJERENSTVO</span></strong><strong><span lang="IT"> ZA </span></strong><strong><span>PROVEDBU</span></strong><strong><span> <span lang="IT">JAVNOG NATJEČAJA </span></span></strong></p> <p><span lang="IT"> </span></p>